假如培訓機構的學員們外流比較嚴重，不但會影響到錄取招生效果，也會比較嚴重影響機構的信譽和品牌形象。為避免學員們外流，機構選擇十克助教培訓機構學員們管理軟件，對學員們開展優質監管，提升服務管理工作效率，增加學員們對機構的粘性。

首先要知道學員們外流的原因可能是：

(1)課程內容價格：機構里學到的知識和學習交流，都無法達到他花這些錢所能得到的東西，這使得學員們非常容易去價格便宜、服務管理良好的機構。

(2)教學水平：培訓機構的教學水平不過關，學生們和家長對機構的信任度降低，學員們學不到有價值的東西，這都會使學員們轉移到那些能夠提供優質老師的機構，這樣的學員們如果外流，就永遠的失去了機遇。

(3)服務管理不完善：基于培訓機構服務管理引起的損失對機構的口碑營銷十分不利。丟失的學員們可能會與親朋好友口頭表達對機構的不滿意，造成可能會丟失一些潛在用戶。

(4)課程內容缺乏創新：機構的課程內容過于單一，沒有什么創新的課程內容，有新意的東西，總是比較能吸引人的眼球，有創造性的課程內容更能引起學員們和家長的興趣。

了解學員們外流的原因后，培訓機構應該如何面對這種情況？培訓機構學員們的管理方面是否完成，直接影響到到學員們的流失率，更能反映學校的管理水平和教學水平。為此，需要對學員們開展系統軟件的監管，以提升機構的市場競爭力。

對教師管理系統的解決思路不盡相同：按間隔時間查找外流的學員們，并通過分、師、科、年級對外流、保留、增加等比例開展統計，清晰了解學員們數據信息動態。執行相關措施，使失去的學員們。設立專門的成長檔案，統計學員們的心理情況、學業成績的全過程，方便學員們在學習期間的各種表現和轉科資料，學員們是否進步，進步成績如何，可簡單明了。另外，為了提高教師的教學水平，讓老師關心學員們，教員還需要為學員們建立課堂學習檔案，老師要對每一位學員們，開展總結分析，統計學生上課的題目，并為學員們評分。

雖然學員們外流的原因很多，但不管怎樣，都需要清晰地了解機構自身的優點和缺點，輔以合適的培訓機構學員們管理軟件，提供優于別的機構的學生服務，利用系統軟件規劃課程內容特惠活動，增加學員們的活動和粘性，有利于培訓機構的整體發展趨勢。

十克助教可以全面提升機構管理效率，可以很好地幫助機構進行管理運營和招生，是開辦機構不可或缺的好幫手，十克助教官網： 。主要功能如下：

機構后臺管理系統：智能排課/線上約課，人臉打卡簽到，多種微信通知、提醒教育機構學員管理系統有效防止學員流失，財務中心/結算匯總，學員管理/學員檔案、積分，合約管理/續費預警，多校區管理/角色權限管理；

招生小程序：使用招生小程序可以快速制作、發布招生活動，包括團購、砍價、秒殺等；可以發布機構微官網和在線商城；是線上招生和宣傳的有力助手；

家長端、教師端、校長端：學員(家長)可以隨時查看學習情況，接收各種通知；教師可以線上處理事務，給學員簽到、布置作業；學員可以根據自己的時間安排線上約課、請假；學員和教師都可以通過手機隨時查看自己的上課統計；任課老師可以手機端給學員寫課評、上傳課堂圖片。

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